2020最高薪硕士学位出炉商科领域表现

虽然很多时候同学们凭借本科学位也能找到不错的工作,但在某些行业领域,学历对职业选择和收入潜力的影响格外巨大。因此在这些领域内,大家就非常有必要获得硕士学位。

在今年这样的特殊时期,疫情给整个就业市场带来了巨大冲击,也改变了就业的格局。社会上对于某些专业、职业的需求出现变化,从业者的身价自然也是水涨船高。

IndeedSalaries参考美国劳工统计局(BLS)、薪酬网站payscale、以及CNBC的数据,列出了全美范围内薪资水平最高的硕士学位。小编在查看排名时,发现部分申请非常热门的专业,在榜单上的表现与大家的预期不符。

先来看TOP10硕士学位:

十,经济学Economics

该学位帮助学生对微观和宏观经济学、计量经济学、经济预测和增长以及应用经济学、金融和计算经济学等经济学理论有深刻的理解。毕业生可以专攻某一特定行业的金融,找到一份金融经济学家、微观经济学家、宏观经济学家或工业经济学家的工作。如果想学习工业、市场营销、贸易和投资,也可以获得经济学的MBA学位。

九,医师助理Physiciansassistant

医师助理专业的学生可以选择专攻某一特定领域,如遗传学、免疫学或药理学。毕业生将为病人提供咨询、检查、诊断、开具处方和实施治疗等服务。

八,统计Statistics

学生需要学习以实践应用为目的的概率论、回归分析、生物信息学和线性建模等课程,掌握如何收集、分析和呈现数据的技能。统计学家几乎可以在任何领域找到管理和分析数据的高薪工作,除了商业领域,还可以从事医疗统计人员、公共卫生统计学家等职业。

七,电机工程Electricalengineering

攻读电气工程硕士学位往往需要学生具备科学、数学、工程和技术的相关知识背景,学生就读期间需要学习各种技术概念,包括天线网络、混合信号集成电路、生物信号处理、量子信息处理、纳米技术、光通信、光子学和控制系统等。

六,护理学Nursing

在美国,执业护士的薪资水平能够跟医生相媲美,从业者除了需要具备最起码的硕士学位,还必须通过各种执业考试才能正式上岗。工作内容除了为病患提供专业护理,往往还要在医生的指导下对病人进行检查、测试、诊断、开药、治疗等程序。

五,软件工程Softwareengineering

拥有软件工程理学硕士学位,学生需要学习设计、构建、测试和维护软件、计算机应用程序和操作系统,以及编码。毕业生能够在各行业领域获得计算机服务或系统设计的相关工作。

四,金融Finance

金融硕士学位培养能够监督企业的投资、财务报告、合并收购、现金管理和资本的专业人才。学生将学习有关会计和管理的技能,就业职位选择包括财务经理、财务总监、财务规划师、投资银行家、资金经理或风险经理等。

三,商业管理Businessadministration全美平均年薪:$,

如果想成为商业领域里的管理人员,从业者往往需要具备这一学位。学生在学习过程中将获得领导、团队合作、管理实践、沟通技巧和定量分析方面的知识和背景。

二,信息技术Informationtechnology全美平均年薪:$,

由于云计算、数据存储和信息安全的发展,拥有信息技术硕士学位的专业人士能获得大量高薪工作机会。学生将会学到有关软件开发、商业信息系统、安全、电信、编程、网络和电子商务的知识,未来可以胜任信息研究员、计算机系统分析师、软件开发人员和计算机网络架构师、信息技术总监等工作。

一,护理麻醉Nursinganesthesia

别看名字带着“护理”两个字,但其实从业者(一般是麻醉师)在医院里的重要程度不输医生。入行标准比较严格,除了具备研究生学位,还要经过国家相关部门(例如NationalBoardofCertification、RecertificationforNurseAnesthetists)的认证,因此薪资很可观。

从上述名单中,我们可以发现商科、医学领域的学位薪资表现非常优异。另外,跟计算机有关的工程专业也具备非常高的平均年薪,倒是申请大热门的计算机科学(CS)未出现在前十。

但在TOP10之后,IndeedSalaries给出了年薪超过7万刀的硕士学位名单,CS赫然在列:

——化学工程Chemicalengineering——物理Physics——石油工程师Petroleumengineering——计算机科学Computerscience——产业管理Industrialmanagement——应用数学Appliedmathematics——营销学Marketing——卫生保健管理Healthcareadministration全美平均年薪:$77,

专业的受欢迎程度跟它未来的发展前景密不可分,因此众多薪资有关的榜单中,大家对于商科、工程、计算机这三大领域的期待颇高,也因此容易出现争议。

在此小编想说,社会需求虽然很多样,但无疑专业性越高的人才越吃香,另外具备多专业技能的“复合型人才”也更容易受到雇主青睐。与其讨论榜单合理性,不如仅以此为参考,重在增强自身实力。

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